Objetivo:
Desarrollar las obligaciones y derechos en la determinación de beneficios sociales, sobre la base de los últimos cambios legislativos. Asimismo, desarrollar la parte práctica de los diversos beneficios otorgados a los trabajadores sujetos al régimen de la actividad privada.
Dirigido a:
Este taller está dirigido a abogados, contadores, administradores, jefes de personal o de recursos humanos, asesores especializados, así como a todo profesional relacionado con el ámbito de las relaciones de trabajo y el cumplimiento de las obligaciones laborales.
1. Determinación del ámbito de los beneficios sociales
1.1. Ámbito subjetivo: la relación de trabajo
1.2. Cómo determinar la existencia de una relación de trabajo (primacía de la realidad)
1.3. Situaciones particulares en la condición de trabajador dependiente
2. Determinación de la base de los beneficios sociales
2.2. Ingresos remunerativos (computables)
2.3. Ingresos no remunerativos (no computables)
3. Varios
3.1. Prescripción
3.2. Afectación tributaria
3.3. Incumplimiento: sanciones e intereses
4. Cuantificación de los beneficios sociales
4.1. CTS
- Trabajadores con derecho
- Criterios de determinación: tiempo y remuneración computable
- Forma de cálculo del depósito
- Consecuencias del incumplimiento
- Aspectos generales (elección, constancias, disponibilidad,)
4.2. Descanso vacacional
- Trabajadores con derecho
- Criterios para la determinación: tiempo y remuneración computable
- Forma de cálculo
- Aspectos generales (oportunidad, excepciones, contingencias)
4.3. Gratificaciones
- Trabajadores con derecho
- Criterios para la determinación (tiempo y remuneración computable)
- Forma de cálculo: ordinaria (integra y proporcional) y trunca
- Inafectación
4.4. Utilidades
- Trabajadores con derecho
- Base de cálculo y porcentaje de distribución
- Criterios y forma de cálculo: tiempo y remuneración computable
- Aspectos generales (pago, formalidades)
4.5. Indemnización por despido arbitrario
- Trabajadores con derecho
- Determinación: tiempo y remuneración computable
- Aspectos generales (pago, plazo, prescripción)
